到期的劳动合同怎么处理-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	到期的劳动合同怎么处理
释义	法律分析：劳动合同到期后可以重新续约，如果劳动者不想跟单位续约的话应该提前三十天告知用人单位。根据规定，劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致，可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看	团伙作案诈骗罪105000判几年团伙作案诈骗罪105000判几年团伙抢劫案判刑案例？被骗的受害人如何查明诈骗团伙的信息和行踪？团伙诈骗案有几个主犯 10万团伙盗窃案的罪犯被判刑情况盗窃团伙成员被判刑情况团伙作案诈骗罪105000判几年 5000元抢劫案的罪犯被判刑情况抢劫犯罪团伙成员被判刑情况团伙成员因盗窃罪被判刑团伙作案诈骗罪105000判几年故意杀人未遂量刑标准持刀杀人未遂判定依据是哪些持刀杀人未遂如何定罪故意杀人未遂将会被判几年持刀杀人未遂怎样定罪杀人未遂判 -法律知识持刀故意杀人未遂判几年故意杀人罪的未遂是否构成犯罪持刀杀人未遂怎样定罪涉嫌持刀行凶未遂一般怎么量刑拿刀行凶未遂是什么罪？代驾出车祸算谁的责任代驾出车祸由谁担责？ susceptible of proof suspect suspect suspect a person of a crime suspect classifications suspected suspected manslayer suspected murderer suspected of being guilty suspected offender suspected offense suspected person suspected persons suspected thief suspect of offenders on the run suspend suspend a business license suspend a driving license suspend a hearing suspend a lawyer's license suspend a license suspend a motor license suspend a right suspend a trial suspend business

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。