单位强制让员工买东西合法吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	单位强制让员工买东西合法吗
释义	法律分析：根据我国法律规定，属于违法行为。法律依据：《中华人民共和国治安管理处罚法》第四十六条强买强卖商品，强迫他人提供服务或者强迫他人接受服务的，处5日以上10日以下拘留，并处200元以上500元以下罚款；情节较轻的，处5日以下拘留或者500元以下罚款。
随便看	签了劳动合同后能随便走人嘛签了劳动合同后能随便走人吗签了劳动合同后能随便走人么签了劳动合同后能随便走人么签了劳动合同不去上班有什么后果在超市上班不用签劳动合同么签订劳动合同时要注意。退休人员上班还能签劳动合同吗签了劳动合同不干了直接走会怎么样签了劳动合同直接走人会怎么样刚签完劳动合同就走违法吗签了劳动合同直接走人会怎么样不签劳动合同可以随时走吗劳动合同签了直接走人会怎么样如何避免被卷入毒品犯罪的网络？如何应对毒品犯罪的金融斗争？如果两个人离婚的话孩子给谁如果两个人离婚的话孩子给谁？两个人离婚孩子给谁两个孩子的离婚协议书怎么写我想和他离婚,可我已有三个孩子怎么办两个孩子离婚最好安排高等教育生保障是怎样的个人怎么申请商标注册快递没送到指定地址怎样办货币汇兑险货币基金组织货币集团货币价值的恢复货币交易市场货币借贷货币捐献货币流通量货币面额货币平价货币区货币升值货币税货币索取权货币条款货币条约货币同盟货币头寸货币危机货币现金管理货币限制货币信贷政策货币选择条款货币政策委员会货币证券

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。