网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
试用期离职不批如何办?
释义
按照我国法律相关规定,试用期辞职不需要单位批准。试用期辞职提前3天通知用人单位,3天后即可离职。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条
劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
随便看
解除劳动合同社保需要什么手续?
解除劳动合同后社保怎么办?
转社保是否需要解除劳动合同
汉中市失业保险关系转入法律依据是什么
汉中市失业保险关系转出法律依据是什么
汉中失业金领取条件及标准
中卫市失业保险关系转出如何办理
安康市失业保险关系转出法律依据是什么
失业保险金在解除劳动合同后可以吗?
公司和员工解除劳动合同后怎么领失业保险金?
经双方协商达成一致解除劳动合同可以拿到失业保险吗
劳动合同解除办理社保吗?
解除劳动合同社保需要什么手续?
解除劳动合同社保怎么办理?
解除劳动合同需要去社保局吗?
本人解除劳动合同的能拿失业保险吗
解除劳动合同手续是怎么样的?
如何解除劳动合同?需要什么手续?
在哪里办理劳动合同解除操作
安康市失业保险关系转入条件是什么
与企业解除劳动合同怎么拿失业保险?
应该怎么拿到解除劳动合同
解除劳动合同公积金怎么提取出来
解除劳动合同后可以提取多少公积金
解除劳动合同公积金怎么提取?
administer
administer
administer a country according to law
administer by law
administer poison
administrate
administration
administration
administration action
administration action
Administration Bill
administration bond
administration by entrustment
administration by law
administration by mandate
administration de bonis non
administration for industry and commerce
administration for practitioners of traditional Chinese medicine
administration of airworthiness
administration (of an estate)
administration of audiovisual products
administration of basic-level political power
administration of civil affairs
administration of communications
administration of crop seed production and management
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/3/7 7:46:46