释义 |
法律分析:1、公司法人、其他组织:(1)公司的法定代表人、其他组织的负责人;(2)经公司授权的人员(未经授权的人员签订的合同对公司不具有约束力):须持有经公司盖章的授权委托书原件。授权委托书上的授权应明确具体。2、自然人(1) 本人;(2) 代理人:持有经本人亲笔签名的授权委托书原件。授权委托书上的授权应明确具体。法人授权书应当包括以下内容:被授权人的基本情况,明确的授权范围包括授权的时间范围,对象等,授权人或授权单位的盖章或法定代表人的签字,授权日期。 法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。 第十一条 用人单位未在用工的同时订立书面劳动合同,与劳动者约定的劳动报酬不明确的,新招用的劳动者的劳动报酬按照集体合同规定的标准执行;没有集体合同或者集体合同未规定的,实行同工同酬。 |