无偿加班是不是合法的-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	无偿加班是不是合法的
释义	奋斗者协议实际上是公司把你当合伙人邀请共同创业的协议，而不是把你当打工的看，给发工资的劳动合同。因此，只要乐意跟公司共同创业，自愿签署这份协议，那么这份协议就是合法有效的。相反，如果公司不是让你当老板，而且还要求无偿加班加点那么公司就是违法《劳动法》规定了。
随便看	不计入办案期限的情形有交通事故不同事项的处理时限是多少当事人在规定期限内接受处理交通事故不同事项的处理时限是多久当事人在规定期限内接受处理行政案件的追究时效是交通事故不同事项的处理时限一般是多久交通事故不同事项的处理时限交通事故不同事项的处理时限是多久交通事故不同事项的处理时限是多久交通事故不同事项的处理时限是多久超过举行期限的行政案件如何处理办理行政案件中下列有关期间的做法正确的是行政案件当事人回避决定的时间限制当事人在规定期限内接受处理案件处理过程中什么等时间不计入案件办理期限 -法律知识不计入办案期限的情形有工作造成损失应当由员工全部承担吗？灵活就业人员可以领失业金嘛？无锡离婚财产官司律师收费标准是怎样的？离婚官司律师费用是多少失业保险领取多久到账 -保险 2020失业保险返还怎么入账 -法律知识 2023失业保险费返还是多少失业保险申请后多久到账 -保险 case involving business secrets case involving foreign interests case involving relegated execution case involving swindling of state properties case involving the violations of rules case in which a person is unjustly charged or sentenced case law Case Law case law Case law case law case law book case law system caseload case method case mortality rate case not privately prosecuted case number case of abducting and trafficking people case of absconding with funds case of administrative compensation case of a new type case of appeal case of appeal by the private prosecutor case of arrest of ship

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