年发工资合法吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	年发工资合法吗
释义	法律分析：公司一年发一次工资的行为属于违法行为，是不合法的。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十条用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
随便看	股权投资、股权转让与资产转让的税务处理二手房贷款时间跟什么有关二手新房贷款年限一般是怎样的深圳市宝安区产假最新规定是什么广东省深圳市宝安区产假最新规定是什么公司有权利对职工罚款吗公司领导有权体罚员工么商品注册商标流程及费用没签劳动合同挖机老板拖欠师傅工资怎么样办操纵期货市场罪既遂会受到什么样的处罚? 犯了操纵期货市场罪既遂怎么处罚中国刑法操纵期货市场罪既遂怎么量刑? 操纵期货市场罪既遂的处罚标准是什么? 中华人民共和国刑法对操纵期货市场罪既遂如何处罚? 一般操纵期货市场罪既遂是怎么处罚的? 构成操纵期货市场罪既遂怎么处罚? 中国对操纵期货市场罪既遂的判刑标准? 操纵期货市场罪既遂处罚规定? 一般操纵期货市场罪既遂是怎么处罚的?？刑法对操纵期货市场罪既遂的定罪标准? 操纵期货市场罪既遂处罚规定是什么？操纵期货市场罪既遂刑事责任如何追究? 操纵期货市场罪既遂的刑法裁量规定? 构成操纵期货市场罪既遂法院会如何量刑? 操纵期货市场罪既遂如何处罚? 申请申请保险人申请财产保全申请参加分配申请撤诉申请撤销财产无主认定案申请除权判决申请船东责任限制申请单申请的撤回申请的单一性申请的抵触申请的分类申请的技术领域申请的缺陷申请的审查申请的主题申请缔约国申请费申请复权申请复议申请复议人申请复议书申请公示催告申请公示催告案件

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。