网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
工伤的仲裁时效是多久
释义
法律分析:工伤职工与用人单位就赔偿的争议属于劳动争议,仲裁时效为一年。
法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》 第二十七条 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。前款规定的仲裁时效,因当事人一方向对方当事人主张权利,或者向有关部门请求权利救济,或者对方当事人同意履行义务而中断。从中断时起,仲裁时效期间重新计算。
随便看
车上人员责任险10000够吗
车上人员责任险10000够吗
车上人员责任险2万够用吗
合伙人算不算老板?
合伙人算不算老板?
上市公司高管退休年龄 法律问题
企业高管退休年龄是多少 -退休
上市公司的高管到了法定退休年龄,而且本人仍在岗位上履行高管职责是否有权继续享有高管待遇?
上市公司高层退休年龄
股份有限公司有没有退休年龄规定?
股份有限公司有没有退休年龄规定?
上市公司职工监事退休年龄
央企正厅级干部退休年龄
股份有限公司的退休年龄是否有限制?
股份有限公司退休年龄是否有限制
国企副部级退休年龄是多少岁
公积金借款合同范本
公积金借款合同范本?
住房公积金借款合同?
公积金贷款合同怎么查询
公积金借款合同范本 法律问题
公积金借款合同是什么
公积金借款合同范本是怎样的
公积金借款合同应该如何写?
公积金合同
right to claim premium
right to claim remuneration of wages
right to claim subsidies for the sick and the handicapped
right to clean air
right to clean water
right to collect account receivable
right to collect rent
right to command
right to compensation
right to computer storage
right to confer
right to conjugal bliss
right to contacts
right to contracted management
right to convey nonpatented technical achievements
right to counsel
right to criticize
right to criticize and make suggestions
right to declare war
right to defend oneself
right to defense
right to defense by attorney
right to demand administrative compensation
right to democratic management
right to demonstrate authorship
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2024/12/26 16:58:03