没签合同需要填离职交接表吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	没签合同需要填离职交接表吗
释义	法律主观：不可以，劳动者和用人单位未签订劳动合同，劳动者辞职需要做工作交接，办理离职手续。未签订劳动合同，就已经是违法行为。在未签订劳动合同下使用劳动力，属于违法行为，需要赔偿劳动者一定的补偿。如果公司不补偿，劳动者可以提起法律诉讼。此外，在未签订劳动合同的情况下，劳动者提出辞职不会赔偿。
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