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问题 职业病危害因素的强度或者浓度应当符合什么标准
释义
    产生职业病危害的用人单位的工作场所应当符合下列基本要求:
    1、生产布局合理,有害作业与无害作业分开;
    2、工作场所与生活场所分开,工作场所不得住人;
    3、有与职业病防治工作相适应的有效防护设施;
    4、职业病危害因素的强度或者浓度符合国家职业卫生标准;
    5、有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施;
    6、设备、工具、用具等设施符合保护劳动者心理、生理健康的要求;
    7、法律、法规、规章和国家职业卫生标准的其他规定。
    职业病的危害因素有哪些
    (一)生产过程中产生的有害因素
    1.化学因素
    (1)有毒物质,如铅、汞,乙烯生产过程中,有苯、甲苯、乙基苯、苯乙烯等毒物;生产丁苯橡胶过程中有丁二烯、苯乙烯、高芳烃油、**酸钠、过氧化二异丙苯等几十种。
    (2)生产性粉尘,如炼油生产过程中,有石油焦粉尘,使用催化剂硅酸铝粉(粉尘状)等;催化剂生产过程中,有金属粉尘、水泥粉尘等,此外,还有石棉尘、煤尘等。
    2.物理因素
    (1)异常气象条件,如高温、高湿、低温等。
    (2)异常气压,如高气压、低气压。
    (3)噪声、振动。
    (4)非电离辐射,如可见光、紫外线、红外线、射频、微波、激光。
    (5)电离辐射,如X射线、放射性同位素仪表产生的丫射线等。
    3.生物因素,如附着在皮毛上的炭疽杆菌、蔗渣上的霉菌等。在石化行业少见。
    (二)劳动过程中的有害因素
    劳动过程是指生产过程的劳动组织、操作体位和方式以及体力和脑力劳动的比例等。在此过程中产生的有害因素有:
    ①大检修或抢修期间,易发生劳动组织和制度不合理,劳动作息制度不合理等;②精神紧张;自动化程度高,仪表代替了笨重的体力劳动和手工操作,也带来了精神紧张问题。③劳动强度过大或生产定额不当,如安排的作业与职工生理状况不相适应等;④个别系统或器官过分紧张,如视力紧张等;⑤长时间处于某种不良体位或使用不合理的工具等。
    (三)生产环境中的有害因素
    生产环境可以是大自然的环境,也可以是按生产过程的需要而建立起来的人工环境,生产过程中的职业危害因素包括:
    ①自然环境中的因素,如炎热季节的太阳辐射;②房屋建筑或布置不合理,如有毒工段与无毒工段安排在一个车间;③由不合理生产过程所致的环境污染,如氯气回收、精制、液化岗位产生的氯气泄液,有时造成周围10~20m环境的污染。
    以上就是对于这个问题的全部回答了,希望对您有所帮助。
    法律依据:
    《工作场所职业卫生监督管理规定》
    第一条 为了加强职业卫生监督管理工作,强化用人单位职业病防治的主体责任,预防、控制职业病危害,保障劳动者健康和相关权益,根据《中华人民共和国职业病防治法》等法律、行政法规,制定本规定。
    第二条 用人单位的职业病防治和安全生产监督管理部门对其实施监督管理,适用本规定。
    第三条 用人单位应当加强职业病防治工作,为劳动者提供符合法律、法规、规章、国家职业卫生标准和卫生要求的工作环境和条件,并采取有效措施保障劳动者的职业健康。
    第四条 用人单位是职业病防治的责任主体,并对本单位产生的职业病危害承担责任。
    用人单位的主要负责人对本单位的职业病防治工作全面负责。
    
     该内容由 孙莎律师 和 律说律答 共创回答
    
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更新时间:2025/1/14 8:32:19