网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
签劳动合同之前离职
释义
法律客观:
《中华人民共和国劳动法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。《中华人民共和国劳动法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
法律主观:
劳动者签了三年的劳动合同,提前离职是可以的。劳动者与单位协商一致的,可以离职;提前三十日书面告知单位的,三十日后可以离职;如果在试用期内的,提前三日告知单位,三日后就可离职。
随便看
户口本除名算断绝关系嘛?
部队除名后能上户口吗
部队除名后能上户口吗?
户口本上曾用名可以取消掉吗?
户口本曾用名删除标准
为他人消除户口需要哪些手续?
户口本曾用名删除规定 法律问题
如果公司注销,员工怎么办?
企业解除人员是什么意思呢
公司如果注销了人员怎样办?
公司还有员工可以注销吗 -法律知识
如果公司注销,员工怎么办 -法律知识
企业解除人员是什么意思 -法律知识
公司注销员工不知道怎么办 -法律知识
公司注销员工怎么处理 -法律知识
公司注销员工应该怎么处理
公司注销员工应该如何去处理
公司被注销了员工工资怎么办?应该找谁
公司注销了要求员工去相关公司?
开除、除名、违纪辞退三者有什么相同点
解除与开除、除名、违纪辞退的联系与区别
股票如何销户,规定是
股票注销的条件有哪些
企业开除员工的条件
公司除名员工可以怎么办
concurrent post
concurrent post representation
concurrent power
concurrent resolution
concurrent review
concurrent sentence
Concurrent Sentences
concurrent sentences
Concurrent sentences
concurrent sentencing
concurrent sovereignty
concurrent termination
concurrent territorial jurisdiction
concurrent tortfeasor
concurrent writ
condemn
provisional agreement
provisional application
provisional assessment
provisional assignee
provisional asylum
provisional certificate
provisional charter
provisional committee
provisional constitution
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/4/3 22:16:31