用人单位有权给员工调岗吗？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	用人单位有权给员工调岗吗？
释义	法律分析：调岗属于对劳动合同的内容的变更，用人单位应当与劳动者协商一致后，才可以通过书面形式变更劳动合同约定的内容。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十五条?用人单位与劳动者协商一致，可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同，应当采用书面形式。变更后的劳动合同文本由用人单位和劳动者各执一份。
随便看	保险合同的纠纷处理方式包括哪些呢保险合同纠纷的处理方式是什么? 保险合同纠纷处理的方式有哪些吗处理保险合同纠纷的方式有哪些？保险纠纷案由的处理方式有哪些保险合同纠纷的处理形式有哪些保险合同纠纷的处理方式是什么离婚案件中一方寻求经济补偿的条件离婚时可向另一方请求家庭补偿的情况有哪些？涉外离婚财产纠纷的解决方式有哪些涉外离婚争取抚养权的规定有哪些涉外离婚中的财产和抚养纠纷如何处理涉外离婚抚养权的法律规定有哪些涉外离婚中抚养纠纷怎么处理? 涉外离婚中抚养纠纷怎么处理？涉外离婚财产纠纷的解决方式有哪些？怎样处理涉外离婚抚养权纠纷涉外离婚中的财产和抚养纠纷涉外婚姻离婚诉讼程序中，涉外财产纠纷如何处理涉外离婚中的财产和抚养涉外离婚中抚养权的确定方法哪些是涉外离婚财产纠纷的解决方式涉外离婚抚养纠纷怎样处理涉外离婚争取孩子抚养权的方法有什么涉外离婚财产如何适用法律 the Far East the Far Eastern International Military Court of Justice the father's side of the family the Federal Republic of Germany the female accused the female sex the fined the firmament the First World the five French codes the five-guarantee system the Five Principles of Peaceful Coexistence the Five-Star Red Flag the Five-Starred Red Flag the following the form of settlement of exchange the fostered the founding assembly will exercise its function the Four Cardinal Principles the Four Modernizations the Fourth World theft theft theft act theftbote

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。