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问题 上海工资5000五险一金交多少 -五险一金
释义
    法律分析:
    若您的工资5000元是税前的,按照上海2014年社保缴纳的比例:
    社保费缴纳单位按35%:养老21%、医疗11%、失业1.5%、生育1%、工伤0.5%。
    个人按10.5%的比例:养老8%、医疗2%、失业0.5%、生育0、工伤0。
    住房公积金单位、个人各按7%缴纳。
    法律依据:
    《中华人民共和国社会保险法》 第一条为了规范社会保险关系,维护公民参加社会保险和享受社会保险待遇的合法权益,使公民共享发展成果,促进社会和谐稳定,根据宪法,制定本法。
    第二条国家建立基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度,保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下依法从国家和社会获得物质帮助的权利。
    第三条社会保险制度坚持广覆盖、保基本、多层次、可持续的方针,社会保险水平应当与经济社会发展水平相适应。
    第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费,有权查询缴费记录、个人权益记录,要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。
    个人依法享受社会保险待遇,有权监督本单位为其缴费情况。
    
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更新时间:2024/12/26 0:43:21