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问题
试用期不干了不给工资怎么办？
释义
法律分析：
申请劳动仲裁。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条规定 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同;劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同;如果用人单位不支付工资,则可以通过劳动仲裁.
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更新时间：2026/3/28 4:47:23