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问题 劳动合同需要给员工一份吗
释义
    法律分析:从法律规定来讲,很明显用人单位是需要把一份劳动合同提供给劳动者,其实用人单位把应给劳动者的一份劳动合同押在用人单位,对用人单位也没有什么帮助,就是说放在用人单位也没有用,那为什么用人单位不想把劳动合同给劳动者呢?原因是有些用人单位担心劳动者拿劳动合同去投诉用人单位,其实劳动者去投诉用人单位和有没有劳动合同是没有关系的,没有劳动合同并不代表没有劳动关系。
    法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》
    第三条 订立劳动合同,应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则。依法订立的劳动合同具有约束力,用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务。
    第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
    第三十六条 用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。
    
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更新时间:2024/12/24 21:35:51