| 问题 | 山西最低工资规定 |
| 释义 | 法律分析：一、山西最低工资规定 山西省最低工资标准：将现行月最低工资的标准由一类1620元、二类1520元、三类1420元、四类1320元，依次调整为最低工资为1700元、1600元、1500元、1400元。同时，相应提高小时最低工资标准。山西省的工资在全国来说，应该算比较低的，所以进行了一定的调整，就是为了社会民生，为了人民生活有一个稍微稳定的收入。 二、山西省最低工资标准是多少？ 提高最低工资标准。将现行月最低工资标准由一类1620元、二类1520元、三类1420元、四类1320元，依次调整为1700元、1600元、1500元、1400元。 同时，相应提高小时最低工资标准。调整后，全日制小时最低工资标准依次为一类9．8元、二类9．2元、三类8．6元、四类8．0元；非全日制用工小时最低工资标准依次为一类18．5元、二类17．4元、三类16．3元、四类15．2元。 最低工资标准，是剔除下列各项后用人单位支付给劳动者的货币性工资： （一）加班加点工资； （二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害、行车等特殊工作环境、条件下的津贴； （三）法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。 法律依据：山西省人民政府办公厅关于调整我省最低工资标准的通知各市、县人民政府，省人民政府各委、办、厅、局，各大中型企业，中央驻晋单位：根据《山西省最低工资规定》（省政府令第218号）和《最低工资规定》（劳动保障部令第21号）精神，结合我省经济社会发展、城镇居民消费水平提高的实际，并考虑社会保障和住房公积金等因素，省人民政府决定对现行最低工资标准进行调整。现将有关事项通知如下：一、提高最低工资标准。将现行月最低工资标准由一类1620元、二类1520元、三类1420元、四类1320元，依次调整为1700元、1600元、1500元、1400元。同时，相应提高小时最低工资标准。调整后，全日制小时最低工资标准依次为一类9．8元、二类9．2元、三类8．6元、四类8．0元；非全日制用工小时最低工资标准依次为一类18．5元、二类17．4元、三类16．3元、四类15．2元。二、本通知中所指的最低工资标准，是剔除下列各项后用人单位支付给劳动者的货币性工资：（一）加班加点工资；（二）中班、夜班、高温、低温、井下、有毒有害、行车等特殊工作环境、条件下的津贴；（三）法律、法规和国家规定的劳动者福利待遇等。三、调整后最低工资标准自2017年10月1日起实行。 |
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