没签合同能不能立马走人法律问题-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	没签合同能不能立马走人法律问题
释义	法律分析: 可以。用人单位不与劳动者签订合同，二者在法律上不产生劳动合同的权利义务关系，大部分情况下都是劳动者处于弱势，可以随时离开工作。但是如果用人单位已明确表示未来会签订合同，并且已将有关职位交予劳动者，此时劳动者随意离开造成用人单位损失的，可能会违反合同订立过程中的信赖利益，会承担缔约过失责任。法律依据: 《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违.反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月.支付二倍的工资。
随便看	工厂可以辞快工吗？ 2021年重庆交通事故赔偿标准 2023年重庆市交通事故赔偿重庆车祸事故赔偿标准是什么？重庆车祸赔偿金标准? 重庆车祸事故赔偿标准是多少? 重庆车祸事故赔偿金标准? 重庆市2023—2023年度道路交通事故赔偿标准 2023重庆市交通事故赔偿标准是怎样的在重庆交通事故赔偿多少钱重庆交通肇事赔偿标准? 工伤二次伤残有什么赔偿标准吗？二次工伤赔偿标准是什么？工伤二级赔偿标准重庆工伤二级伤残赔偿标准工伤2级伤残赔偿标准是什么工伤二级一次性赔偿标准郴州市二级工伤赔偿标准工伤二级伤残一次性赔偿费工伤双重赔偿的标准岳阳8级工伤伤残赔偿规定与计算方法职工工伤二级伤残赔偿标准借条忘了写落款日期可以起诉吗欠条怎么写才能在法律上生效欠条落款没有日期是否有效 date of survey date of taking effect date of taking in charge date of tax payment date of the filing of the suit date of value date rape date stamp date to terminate validity of law date when a bill, or note, is made datio in solutum dation en palement datum instruments of measurement datum line daughter daughter-in-law daughter's daughter daughter's grandchildren daughter's son day day bill day book day dismissed from criminal service day for paying taxes day in court

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。