| 问题 | 上班7年失业金有多少 |
| 释义 | 一、上班7年失业金有多少 最多可以达到15个月。 失业人员领取失业保险金的期限，是根据其失业前累计缴纳失业保险费的时间确定的。 (一)累计缴费时间满1年不满2年的，可以领取3个月的失业保险金; (二)累计缴费时间满2年不满3年的，可以领取6个月的失业保险金; (三)累计缴费时间满3年不满4年的，可以领取9个月的失业保险金; (四)累计缴费时间满4年不满5年的，可以领取12个月的失业保险金; (五)累计缴费时间满5年的，可以领取13个月的失业保险金; (六)累计缴费时间满5年以上的，每满一年增发一个月失业保险金，但最长不得超过24个月。 《失业保险条例》 第十七条失业人员失业前所在单位和本人按照规定累计缴费时间满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月;累计缴费时间满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月;累计缴费时间10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限可以与前次失业应领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，但是最长不得超过24个月。 第十八条失业保险金的标准，按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平，由省、自治区、直辖市人民政府确定。 二、领取失业保险金的程序 (一)社保局规定办理失业报备。这需要公司在解除劳动合同之日前15日内出面派员到各失业保险交纳地的社保局办理，办理报备不直接对失业本人。如果办理总人数超过8名，公司人事部还得提前通知社保局预约报备。公司随后在办理员工离职手续时应向离职人员转交失业保险经办机构回复的审核意见。 (二)社保局规定缴纳失业保险金超过一年以上才能办理领取失业金。要求个人具备 1、不是个人原因失业的。 2、已办理失业登记的。 3、有再就业要求的。 4.愿意接受再就业培训的 |
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