网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题：
问题
试用期离职必须书面通知吗？
释义
法律分析：
需要提前三日书面通知用人单位，试用期劳动者提前三日向用人单位提供书面形式通知的，可以解除劳动合同。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
随便看
国务院下属有哪些部门组成？
中国国务院下设部门及部门下属机构？？
国家政府组成部门有哪些
国务院有哪些部门
国务院组成部门与国务院直属单位那个级别高？？
国务院下设多少个部门？
国务院下辖哪些部门？
国家部门有哪些？
国务院有几个部门？
国务院有哪些部门？
国务院直属机构有哪些？
志愿四川报了名没参加活动有影响吗 -法律知识
征兵没有通过会通知吗？
国企董事长最多可以当多少年
入职之后就开始上班吗
入职后多久开始上班？
充电宝不退押金怎么办?
充电宝不退押金怎么办??
充电宝不退押金怎么办?
没钱交房租了可以用押金吗
没钱交房租了可以用押金吗？
交了房租押金又不想租了怎么拿到钱?
有股东的公司叫什么
有股东的公司是什么公司？
有股东的公司是什么公司？
单独海损
单独海损不赔
单独海损理算
单独海损全赔
单独海损险
单独海损在内
单独和约
单独继承
单独监禁
单独检查
单独教唆
单独教唆犯
单独拘禁
单独判处剥夺政治权利
单独审讯
单独实体
单独式赔偿请求
单独式赔偿诉讼
单独适用
单独诉讼
单独修改事项
单独讯问
单独责任
单独债务
单独占有的地产
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间：2026/1/28 17:18:00