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公司恶意克扣工资怎么举报
释义
法律分析:如果单位恶意克扣工资,首先你需要理清工资计算与发放的依据,让克扣工资的情况明明白白的显示出来,询问克扣工资的原因,工资我国法律规定:工资是不可以扣、罚的。对地企业克扣工资,员工可以进行投诉:打劳动保障投诉,投诉时需要实名投诉,要提供本人的身份证号码、姓名。也可以到当地劳动站、人力资源和社会保障局的劳动监察大队投诉。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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更新时间:2025/3/16 2:08:01