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问题 部队文职转业安置吗?
释义
    法律分析:
    面向社会招录的部队文职人员,是非现役人员,属于聘用制度,无军籍,所以不存在转业安置的问题。聘用前要经过全军统一考试,考试合格者,部队用人单位应当与其签订3-5年聘用合同。军队文职虽然属于聘用制,没有军衔,但是他和现役军人一样有着很好的发展通道,可以晋级。
    法律依据:
    《中华人民共和国文职人员管理条例》 第三十五条 文职人员晋升岗位等级,在现等级岗位任职的最低年限:
    ①管理岗位——局级正职、局级副职分别为5年级正职至科级正职分别为4年级副职以下分别为3年。
    ②专业技术岗位——高级、中级、初级岗位,分别为4年、4年、3年。
    
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更新时间:2024/12/25 16:36:21