| 释义 |
法律分析：
兹有________同志，系我单位正式职工，身份证号码__________________，学历_________(初等、中等、高等)。婚姻状况为________(已婚、未婚、离异),担任________职务，其本人近三个月工资收入(大写)分别为______月___________元、______月___________元、_______月_____________元。
特此证明
其上述证明真实无误,我单位对此承担相应的法律责任。
人事(劳资)部门公章或单位公章
年月日
备注:
1、
2、
3、
4、单位全称:_______________________________________
法定地址:_______________________________________
人事(劳资)部门或单位负责人姓名:_________________
联系电话:_________________
邮政编码:_________________
法律依据：
《中华人民共和国劳动法》 第四十七条 用人单位根据本单位的生产经营特点和经济效益，依法自主确定本单位的工资分配方式和工资水平。
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