网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
五一三倍工资有几天?
释义
律师分析:
五一法定节假日是一天三倍工资。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
随便看
签第三次劳动合同签几年?
第三次签劳动合同可以签多少年?
是否可以同时拥有两段劳动关系?
第三次签劳动合同签几年
劳动合同第三次签几年
劳动合同签订三次以上还能辞退吗
第三次签劳动合同签几年
第三次签劳动合同可以签多少年?
劳动合同签了两次后,第三次如何签
第三次签劳动合同签几年
劳动合同签过3次还需要签吗?
签第三次劳动合同签几年?
第三次签劳动合同签几年?
各级人民政府及其有关部门应当组织开展什么的网络安全宣传教育?
劳动法法定节假日规定有哪些
哪些是法定节假日
法定节假日国家法定节假日有哪些
国家法定节假日主要是哪些?
什么是国家的法定节假日,有哪些
我国对法定节假日的新标准?
宪法是司法裁判的依据吗?
宪法不能司法化的原因 -法律知识
宪法是司法裁判的依据么
宪法是司法裁判的依据么??
宪法是司法裁判的依据嘛??
security law
security line
security map
security measure
security of buyer's credit
security of contract
security of guaranty
security of lien
security of maritime claim
security of obligation
security of official profession
security of quality
security of society
security of tax payment
security of tenure
security of tenure of employment
security on account receivable
security order
security pact
security pass
security personnel
security police
security regulation
security regulations
security risk
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/7/25 1:24:05