| 释义 |
法律分析：在职务犯罪案件中，证据的关联性是判定案件真相的重要依据，但如何确定证据之间的关联性却是一个非常复杂的问题。通常需要从证据的相关性、证据的证明能力等方面进行综合分析。
法律依据：
1.《中华人民共和国刑事诉讼法》第十二条：人民法院应当根据案件情况，收集、调取、核实、鉴定、审查证据，查清案件的事实，查明罪责，保障证据确实、充分。
2.《中华人民共和国刑法》第三十一条：国家机关工作人员利用职务上的便利，贪污、受贿、挪用公款、违法发放奖金、巨额财产来源不明，或者玩忽职守致使国家机关工作人员在执行公务中失职，致使公共财产或者国家、集体利益遭受重大损失的，依法追究刑事责任。
3.《中华人民共和国证据法》第十六条：证据之间的关联性，是说明案件事实的重要依据。关联性的确定应当根据证据本身和案件情况综合分析。
以上法律依据表明，在职务犯罪案件中，法院需要综合考虑证据之间的关联性，并根据各项证据的证明能力和证据本身的可信性，来确定证据之间的关联性。只有确立证据之间的关联性，才能更好地查清案件事实，确保判决的公正性。
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