| 问题 | 员工假期管理规定包括 |
| 释义 | 《关于职工休假问题的通知》(中发电〔1991〕2号)规定，各级党政机关、人民团体和企事业单位，可根据实际情况适当安排职工休假。确定职工休假天数时，要根据工作任务和各类人员的资历、岗位等不同情况，有所区别，最多不得超过两周。 丧葬假期规定 员工休丧假的具体操作可参考原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之法律规定：一、职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时，可以根据具体情况，由本单位行政领导批准，酌情给予一至三天的婚丧假。二、职工结婚时双方不在一地工作的，职工在外地的直系亲属死亡时需要职工本人去外地料理丧事的，都可以根据路程远近，另给予路程假。三、在批准的婚丧假和路程假期间，职工的工资照发，途中的车船费等，全部由职工自理。 人流假期国家规定多久 一般是15-42天假期。具体如下：女职工怀孕不满四个月流产时，应当根据医务部门的意见，给予十五天的流产假；怀孕满四个月以上流产时，给予四十二天流产假。 部队手机管理规定 部队手机使用管理规定：1、士兵参加部队组织的教育、操课、会议等集体活动时，不得使用手机；2、不得利用手机储存、发送不健康短信、图片、短片和非法言论，不得利用手机上网；3、手机通常为“一机一号”，变更手机号码或使用多个号码时，应当按规定报批，更换机型应及时备案；4、不是使用手机对象的士兵持有手机的，必须上缴所在单位集中保管，在其回家探亲时发还使用，返回部队后再集中保管；5、严禁将手机带入保密要害部门部位和涉密会议场所；6、各单位对士兵使用手机情况要经常检查督察，及时了解士兵使用手机通信的情况，发现问题及时纠正；7、对擅自持有、使用手机的，应当一律收缴；8、严格限制使用3G手机，已使用3G手机的，必须关闭远程数据同步、位置服务等功能。对违反规定在不应该使用手机的场合使用手机的，应当给予批评教育和适当处罚。 因私出国管理规定 因私事出国（境）按照干部管理权限管理。人事司为因私事出国（境）归口管理部门，承担局机关干部职工因私事出国（境）的审批和登记备案工作。对涉及管理人、财、物，机要档案和其他重要岗位的领导干部，以及配偶已移居国（境）外和没有配偶、子女均已移居国（境）外的领导干部，要从严把关，发现有法律法规规定不准出国（境）的人员，以及涉嫌严重违纪违法的人员，一律不得批准其出国（境）。 因私事出国（境）坚持证件和事项同时审批，不单独审批办理证件。不得擅自更改已报批所到国家、地区和行程。 因私事出国（境）人员在国（境）外的所有费用（包含医疗费）自理，不得接受外商或驻国（境）外中资机构（企业）的资助。 北京养犬管理规定 为了维护首都的社会秩序，保持市容整洁，预防狂犬病的发生，保护人民的健康，市人民政府批准《北京市养犬暂行管理办法》，部分法规如下：一、个人养犬，应当具备下列条件：（一）有合法身份证明。（二）有完全民事行为能力。（三）有固定住所且独户居住。（四）住所在禁止养犬区域以外。二、个人在养犬前，应当征得居民委员会、村民委员会的同意，并与其签订养犬义务保证书。养犬人应当自取得居民委员会、村民委员会出具的符合养犬条件的证明之日起30日内，持证明到住所地的区、县公安机关进行养犬登记，领取养犬登记证。养犬人取得养犬登记证后，领取动物防疫监督机构出具的动健康免疫证。养犬登记证年检时间、地点及要求由公安机关予以公告。 该内容由 苑学宁律师 和 律说律答 共创回答 |
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