劳动法对假期是如何规定的-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	劳动法对假期是如何规定的
释义	法律分析: 劳动法对假期的规定:用人单位应当依法安排劳动者在元旦、春节、国际劳动节、国庆节等法定的节假日期间休假，劳动者依法享有休息休假的权利；以及劳动者可以依法休年假。法律依据:《《中华人民共和国劳动法》》第三条劳动者享有平等就业和选择职业的权利、取得劳动报酬的权利、休息休假的权利、获得劳动安全卫生保护的权利、接受职业技能培训的权利、享受社会保险和福利的权利、提请劳动争议处理的权利以及法律规定的其他劳动权利。
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