公司延缓发放工资违法吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	公司延缓发放工资违法吗
释义	法律分析：不算违法。我国相关法律规定：工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。既然属于劳动合同的约定，且只延迟几天合理会计结算期，不属于违法行为，不算违反法律规定。法律依据：《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
随便看	请丧假直系亲属包括哪些直系亲属可否结婚，后代有影响么？直系亲属可否结婚，后代有影响么？一定要直系亲属吗？请丧假直系亲属包括哪些丧葬假的直系亲属都包括哪些直系亲属可否结婚，后代有影响么丧假必须是直系亲属么父母对子女有什么义务夫妻签订的“忠诚协议”是否具有法律效力夫妻忠诚协议是否有法律效力忠诚协议有效吗？怎么签怎么签订忠诚协议? 子女对父母有什么义务? 父母有什么义务对子女负责赡养父母的法律规定哪些公司董事的忠实义务与诚信义务有什么区别公司董事的忠实义务与诚信义务有什么区别忠诚协议有效吗不孝敬父母会判刑吗？不孝敬父母会判刑嘛？侮辱父母算什么罪，怎么规定的不孝顺父母要坐牢吗不孝父母被判几年？老人应当怎么赡养 operation sequence operation sheet operations research operation zone operative operative amendments operative clause operative credit instrument operative instrument operative norm operative paragraph operative part operative provisions operative words operative words operator operator of a ship operator of transportation by land and water opinio juris sive necessitatis opinio juris sive necessitatis Opinion opinion opinion opinion Opinion

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