| 问题 | 平安公司员工回流政策 |
| 释义 | 法律分析： 中国平安针对近两年离开平安的管理人员，特别是省级分公司总经理以上人员的回流制定了相应政策，并从2004年下半年起推出了“倦鸟归巢”计划。在回归者中，除了部分人员“官复原职”外，还有部分回归者得到了升迁。 法律依据： 《倦鸟归巢计划》 第一条 平安确实有这方面的职位需要。 第二条 是回归者在过去已经被确定为培养对。 第三条 是回归者在外面学到了东西。 |
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