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假期工有年龄限制吗
释义
法律分析:有年龄限制,根据《中华人民共和国劳动法》的规定,禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
法律依据:《中华人民共和国劳动法》 第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。
文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。
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更新时间:2025/10/31 7:51:17