旷工扣上个月工资合法吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	旷工扣上个月工资合法吗
释义	法律分析：不会，只会扣这个月的工资，也就是说下个月发工资的时候会扣除。法律依据：《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次，实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
随便看	被继承人房屋权属有争议时,可否启动法定继承民法典中房屋所有人去世哪些人有继承权父亲死亡房产继承法律问题按照规定死者的债权由谁继承当事人父母及配偶已去世，当事人若身故，遗产继承人都有谁可以继承？继承人先于被继承人死亡，其继承人的子女有继承权吗被继承人的子女早于继承人死亡的处理是什么继承人对于被继承人生前合法债务继承人放弃继承后，遗产应当怎样处理继承人放弃继承的时间，应当在继承开始后至遗产分割前继承人放弃继承权无效的情形包括什么继承开始后，继承人放弃继承的，应当在何时提出法律问题遗嘱继承人放弃继承,按什么办理继承人放弃继承的应当在遗产继承人放弃继承应当以书面形式继承人的什么行为丧失继承权继承开始后继承人放弃继承的应当在继承人丧失继承权的情形有哪些放弃继承权的法律规定继承人的哪些行为可能导致遗产丧失继承权民法典规定继承人遗弃被继承人或者虐待被继承人什么丧失继承权放弃遗产继承的依据法定继承遗嘱继承遗赠扶养协议的顺序遗赠扶养协议和遗嘱继承哪个优先法定继承遗嘱继承遗赠扶养协议的顺序是什么机械师的留置权机械性损伤机械性窒息机械性窒息经过机械性窒息尸体现象机要部门机要秘书机要通信人员机组人员执照稽查稽查员稽核稽核审计管理稽核员稽核制度积案积极积极报复积极参加反革命集团罪积极冲突积极代理积极的保证积极的担保积极的地役权积极的法律行为

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