试工三天不要我怎么办？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

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问题	试工三天不要我怎么办？
释义	法律分析：用人单位如觉得你不符合他们用人标准是可以把你解雇的，但是他们仍需要支付你上班的工资法律依据：《工资支付暂行规定》第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金：（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资的；（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准，按国家有关规定执行。
随便看	劳动合同的风险点 -劳动合同未签订劳动合同的法律风险未签订劳动合同的潜在风险员工不签劳动合同所导致用人单位需承担的风险有哪些未签订劳动合同的风险有哪些? 员工不签订劳动合同的风险是什么，我是公司负责人，员工不签合同劳动合同订立有哪些法律风险？签订劳务合同的风险有什么签订劳动合同有什么风险公司签订劳动合同是有风险的吗未签订劳动合同用人单位要承担哪些风险企业未订立劳动合同要承担的风险有哪些? 企业未订立劳动合同要承担什么风险企业不签书面劳动合同有何风险企业若是没有签订劳动合同有什么风险公司未签订劳动合同的风险有哪些未签劳动合同的风险公司若是没有签订劳动合同风险有哪些公司若是没有签订劳动合同有哪些风险劳动合同未签收有什么风险未签劳动合同可能带来的法律风险企业不签订劳动合同要承担哪些风险企业未订立劳动合同要承担哪些风险未签劳动合同对企业有什么风险企业未订立劳动合同要承担什么风险 unchangeable unchangeable law uncharted island unchartered UNCITRAL unclaimed unclaimed baggage unclaimed balance unclaimed corpse unclaimed deposit unclaimed deposits unclaimed dividend unclaimed fund unclaimed goods unclaimed letter unclaimed pet dog unclaimed state unclaimed waste land unclassified document uncle unclean hands unclean hands uncleared uncleared suspicion unclear fact

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