| 释义 |
上海市居民个人的综合所得的个人所得税起征点是每月5000元。试用期提前几天辞职小时工离职可以随时通知对方终止用工。
小时工是指某些以小时为计算单位来获得收入的劳动者。小时工主要有二层含义：1、小时工指的是按小时计费的一种家政服务或工作。2、小时工指的是从事按时间计费的工作或家政服务的人员，一般为兼职性质。
在法律上，小时工并不是专业名词，其在法律上的称呼应该是“非全日制用工”。法律规定，非全日制用工双方当事人任何一方都可以随时通知对方终止用工。
试用期提前几天辞职
劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以离职。不过如果用人单位在试用期内不支付劳动报酬、不给员工缴纳社会保险，或者以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的，或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。用人单位违反上述规定约定试用期的无效。劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。临时工辞职提前几天个人合同的有效签订一般要求合同当事人具有相应的签约能力、合同当事人的意思表示自愿真实，合同具有对价或约因、合同内容合法、合同形式符合法律规定。《中华人民共和国劳动法》第十七条
该内容由 吴晓丹律师
和 律说律答 共创回答
|