员工工龄怎么认定-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	员工工龄怎么认定
释义	法律分析：一般职工的工龄是指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间；职工享受社保的工龄是以最初缴纳社保人社局记录为准。法律依据：《中华人民共和国劳动保险条例实施细则》第三十八条一般工龄系指工人职员以工资收入为生活资料之全部或主要来源的工作时间而言。在计算一般工龄时，应包括本企业工龄在内。第四十三条劳动保险条例第十五条丙、丁两款关于折算一般工龄及本企业工龄的规定，在计算各项劳动保险待遇时，均同样适用。
随便看	逮捕通知家属的规定？逮捕多久通知家属？销售伪劣化肥罪的犯罪构成中国对销售伪劣化肥罪既遂的量刑标准? 刑法中如何规定销售伪劣化肥罪既遂量刑标准? 销售伪劣化肥罪由什么构成? 怎么样构成销售伪劣化肥罪刑法销售伪劣化肥罪的判罪标准? 新刑法销售伪劣化肥罪违法么准生证怎么补办理流程民法典无手续房屋买卖合同是否有效边防证可以代办么？变更孩子抚养权的方法是什么? 提出变更抚养权方式变更抚养权的相关法规知识？交强险双倍处罚是多少 -交强险法院起诉离婚一方不到场怎么办离婚诉讼一方不出庭的怎么处理离婚起诉开庭一方不到怎么办? 起诉离婚开庭有一方不到怎么办哪些情况下夫妻不可以离婚行政复议法第九条规章提出行政复议申请的期限？行政复议法第九条规定提出行政复议申请的期限？首付交了多长拿到合同一般情况下交了首付多久签合同 mode of transport mode of trial moderate conditions moderately developed country moderate retardation moderatist moderator modern modern administrative law modern administrative litigation system modern auditing modern constitution modern corporate management modern economic law modern economic law school modern enterprise management modern foreign families modern history of legality modern international law modernization modernization and crime modernization of means of information collection modern law modern legal system modern warfare

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。