| 问题 | 个人社保与职工社保 |
| 释义 | 个人社保和公司社保的区别主要体现在保险险种、缴纳金额、参保地点以及养老待遇等方面。个人社保主要侧重于医疗保险，而公司社保则更加全面，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育险五个险种。个人社保通常只缴纳医疗保险，而单位社保则包括更多险种，且缴费比例不同。此外，个人社保在养老待遇方面相对较低，而单位社保的待遇相对较高。了解这些差异有助于选择适合的保险方式。 法律分析 个人社保相对于“新农合”更加侧重于涵盖“医疗保险”,而多数缴纳新农合的人实际上只缴纳了一个医疗保险。但社保制度中包含其他四个险种,包括生育险、养老保险、工伤保险和失业保险。在职工社保中,已经包含了五个险种,这五个险种在相关情况下都可以发挥作用。而个人社保则有所不同,通常人们只缴纳了医疗保险,其他险种并未缴纳。因此,在医疗方面可以使用这些险种,但费用报销比例通常较低,幅度也不会太大。每个城市的社保细分规定不同,因此了解具体的报销比例还需要参考当地社保局提供的数据,不同城市的规定存在差异。 一、个体户社保和公司社保有什么区别 （1）保险的险种不同：这一点是个人缴纳社保和单位缴纳社保最明显的区别了，因为个人缴纳社保只可以缴纳养老保险和医疗保险两个险种，单位缴纳的社保就比较广泛了；它包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险以及生育险这五个基本的险种，因此单位缴纳的社保和个人缴纳的社保相比来说，单位缴纳的社保提供的保障更多一些。（2）缴纳的金额不同：如果说个人缴纳社保，一般的情况下缴纳的比例是20%，然后还要根据当地的平均工资以及社保部门提供的一些缴费档次，最低档次为60%，最高的档次为300%；但是单位缴纳的社保就不一样了，缴费的比例一般是公司缴纳一部分个人缴纳一部分，养老保险是单位每个月缴纳20%，个人缴纳40%，医疗保险是个人缴纳2%，公司缴纳9%；然后每个月再加上十块钱的大病统筹的保险费用。（3）参保的地点不同：如果说自己缴纳社保，那么就是以灵活就业人员的身份参加了城乡居民保险或者是新农合；必须要到当户籍所在地的进行缴纳和办理，如果说是单位缴纳的社保，那么和户口所在地基本上是没有关系的，（4）养老的待遇不同：一般的情况下职工缴纳的保险的费用都会比较高一些，但是个人缴纳的都是按照高中低三档进行缴纳的，即便是最高的也只是社会的平均工资；缴费的基数比较低，所以以后领取的养老金相对来说也是比较低的，但是我们国家的养老保险的待遇是多缴多得的，也就是说如果你想要领取更多的养老金，那么就需要缴纳更多的费用才可以获得。 结语 个人社保和公司社保的区别主要体现在保险险种、缴纳金额、参保地点以及养老待遇等方面。个人社保主要侧重于医疗保险，而公司社保则更加全面，包括养老保险、医疗保险、工伤保险和失业保险等多个险种。个人社保的缴费金额相对较低，而公司社保的缴费金额相对较高。参保地点方面，个人社保只能在户籍所在地缴纳和办理，而公司社保则没有这个限制。在养老待遇方面，个人社保的养老金相对较低，而公司社保的养老金相对较高。 法律依据 《中华人民共和国社会保险法》 第四条中华人民共和国境内的用人单位和个人依法缴纳社会保险费，有权查询缴费记录、个人权益记录，要求社会保险经办机构提供社会保险咨询等相关服务。 个人依法享受社会保险待遇，有权监督本单位为其缴费情况。 第五十八条用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。 自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。 |
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