离职交接时间必须一个月吗 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	离职交接时间必须一个月吗 -法律知识
释义	法律分析: 一般员工正式提离职30天内，最迟30天可以办好离职手续。当然要根据题主所在公司岗位情况，如果需要提出离职好好跟上级沟通，做好交接工作。法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第三十一条劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。
随便看	棚户区改造国家补偿标准文件棚户区改造怎么补偿棚户区改造补偿标准棚户区改造补偿标准棚户区改造补偿比例棚户区改造国家补偿标准棚户区改造补偿标准棚户区改造国家补偿标准云南无证房屋拆迁补偿标准 2020教师按工龄涨工资吗楚雄房屋拆迁补偿标准是怎样的？昆明拆迁赔偿是按什么比列昆明市房屋拆迁补偿款的标准是什么城中村改造拆迁，补偿到底怎么算 2023年云南省老师退休政策教龄津贴上调标准教龄津贴什么时候调整？国家出台教龄津贴调整政策教师教龄津贴计算规定 2023云南省教师试用期工资标准教龄津贴什么时候开始调整教龄津贴的发放规定今年刚考上教师编并签了合同，五年最低服务年限，明年想考其他地区的可以辞职吗是否为一次性赔偿一次性付款的概念、流程及注意事项法律问题 reasonable dispatch clause Reasonable doubt Reasonable Doubt reasonable doubt reasonable evidence reasonable excuse reasonable expense reasonable floatation reasonable force reasonable ground reasonable inference rule reasonable interpretation reasonable judgment reasonable man doctrine reasonable measure reasonableness of administration doctrine reasonableness of legal responsibility reasonable norm reasonable notice reasonable parts reasonable period of time Reasonable person reasonable price reasonable punishment reasonable reliance

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。