每月公休有工资么？-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	每月公休有工资么？
释义	法律分析：满一年以上就应该在公休期间应该带有工资的，如果不是带薪休公休的话，该单位就属于违法行为。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第四十五条国家实行带薪年休假制度。劳动者连续工作一年以上的，享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。
随便看	单位违法解除劳动合同怎么处理？单位违法解除劳动合同应当怎样赔偿单位违法解除劳动合同怎么赔偿？单位违法解除劳动合同有哪些情况呢？用人单位违法解除劳动合同的处理如何单位如何违法解除劳动合同？如何处理单位违法解除劳动合同单位违法解除劳动合同情况有哪些单位违法解除劳动合同是否合理单位违法解除劳动合同怎么赔偿劳动者单位违法解除劳动合同如何处理单位违法解除劳动合同应该如何赔偿？单位违法解除劳动合同该怎么赔偿用人单位违法解除劳动合同要如何赔偿单位违法解除劳动合同的几种情况单位违法解除劳动合同的情况有哪些？单位违法进行解除劳动合同合理吗单位违法解除劳动合同的情形是怎样的单位违法解除劳动合同要怎么赔偿单位违法解除劳动合同后果是什么什么情况下解除劳动合同是违法的一方违约如何解除合同劳动法违约解除劳动合同怎么赔付什么情况劳动者可以解除合同而且不违约解除劳动合同违约该怎样办 contribution in general average contribution in kind contribution in money contribution of war Contributions contribution to capital contribution to court costs contributor contributory contributory cause contributory fault contributory infringement contributory mortgage contributory negligence contributory negligence Contributory Negligence Contributory negligence contributory negligence contributory negligence contributory pension contributory value contributory value of a ship to general average contributory value of freight contributory value of goods to average contributory value of the cargo

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。