网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
用人单位拖欠工资的解决方法主要有哪些?
释义
律师分析:
用人单位拖欠工资的,劳动者可以搜集相关证据并采取以下措施:
1、到当地劳动执法监察大队投诉。
2、向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。
3、劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
随便看
生产销售假药罪的假药认定标准是什么
生产销售假药罪认定标准是什么?
生产销售假药罪的认定方法是什么?
生产销售假药的认定是应该如何样的
生产 销售假药罪之“假药”的认定
生产销售假药罪如何认定
如何才能确定生产销售假药是否构成犯罪
生产销售假药行为的认定书如何认定?
生产销售假药罪中假药的认定标准是哪些?
生产、销售假药罪认定规定是什么
生产、销售假药罪中假药如何认定
生产销售假药犯什么罪的(假药认定标准)
遗失物的返还原物请求权期限
行政处罚决定书撤销需要什么手续条件
撤销后是否可以重新作出行政处罚 法律问题
行政处罚能否可以撤销?
行政处罚撤回和撤销的区别 -行政处罚
行政处罚一般可以撤销吗
可以撤销行政许可的情形有
行政处罚能不能撤销
行政处罚撤销如何处理
行政处罚撤回和撤销的不同是什么?
行政处罚撤销如何处理
行政处罚能不能撤销
行政处罚可以撤销么
track down smuggled goods
track registration
tract development
trade
trade
trade acceptance
trade accounts payable
trade accounts receivable
trade affairs
trade agency
trade agreement
trade agreement on specific commodities
trade agreement rate of duty
trade and payments agreement
trade arbitration
trade area
trade association
trade barrier
trade bill
trade block
trade books
trade by agreement
trade cartel
trade certificate
trade circular
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/12/31 12:53:52