| 释义 |
法律分析：兼职工资被拖欠的，劳动者可以申请劳动仲裁。
劳动者在做兼职的时候，遇到用人单位拖欠工资的，可以去劳动仲裁委员会申请劳动仲裁，仲裁委员会依法审理后，会作出相应的裁决，让用人单位尽快支付劳动报酬。劳动仲裁委员会出具的裁决书发生法律效力后，用人单位逾期未支付劳动报酬的，劳动者可以去人民法院申请强制执行，人民法院查证属实后，应当向用人单位发出执行通知，用人单位收到执行通知后，应当立即将劳动报酬支付给劳动者，逾期未支付的，人民法院应当直接采取强制措施，直接从用人单位的账户上进行划扣，直接将劳动者的工资划到指定的账户，银行收到强制执行通知书后，应当立即从用人单位的账户进行划扣。
法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》
第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令，人民法院应当依法发出支付令。
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