| 问题 | 职工补交需要什么手续 |
| 释义 | 职工补交需要以下手续： 1、填写补缴申请表：职工需要填写补缴申请表，并在申请表上注明补缴的具体时间和金额； 2、缴纳补缴款项：职工需要按照补缴申请表上注明的金额，在规定的时间内缴纳补缴款项； 3、提供相关证明材料：如有需要，职工需要提供相关证明材料，如工资单、社保缴纳记录等； 4、经办单位审核：职工所在单位需要审核职工的补缴申请，并确认相关证明材料的真实性； 5、缴纳手续费：职工需要按照规定缴纳相应的手续费用，以便办理补缴手续； 6、办理补缴手续：经过以上步骤的审核和确认后，职工可以办理补缴手续，并获得相应的补缴证明。 职工补交的流程： 1、职工需要先了解所在单位的相关规定和流程，一般需要向单位的人事部门或财务部门咨询； 2、根据单位规定，职工需要填写相应的补缴申请表，包括漏交或不足的具体金额和时间，以及补缴的原因和说明； 3、工提交补缴申请表及相关材料（如银行转账凭证、社保个人账户信息等）给单位的人事或财务部门； 4、单位审核职工的申请，确认补缴金额和时间，并将申请表和材料提交给社保或公积金管理机构进行补缴； 5、社保或公积金管理机构接受单位的申请后，会核对职工的个人账户信息，确认补缴金额和时间，并将补缴的款项划转至职工的个人账户； 6、职工可以在个人社保或公积金账户中查看到补缴的款项和时间。 综上所述，职工需要在下一次缴纳时，注意确认自己的个人账户信息是否已经更新，以确保下一次的缴纳不会再次漏交或不足。 【法律依据】： 《中华人民共和国社会保险法》第五十八条 用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费，自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。 |
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