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问题 企业职工申请病退需要什么手续
释义
    

法律主观:
    


    申请病退条件 1属于机关、企事业单位在职职工或者国有改制企业 解除劳动关系 人员或者残疾人,因病或者 非因工负伤 ,本人自愿申请提前退休; 2男年满50周岁、女年满45周岁(申请病退年度内、以档案最早记载为准)。申请退职的,不受年龄限制; 3 缴纳养老保险 费(含视同缴费)满15年(未纳入养老保险统筹 机关事业单位 依据其规定); 4有医疗机构的有效医疗资料(原件或加盖封章的复印件)
    

法律客观:
    


    《城镇企业职工基本养老保险制度实施办法》职工缴费年限满15年,男职工满50周岁、女职工满45周岁,因病或非因工致残,经省或省辖市劳动鉴定委员会鉴定为完全丧失劳动能力的,按有关规定办理病退。在核定其基本养老金时,按正常退休年龄,即男60周岁(特殊工种55周岁)、女干部55周岁、女工人50周岁,每提前一年(满12个月为一年),基本养老金减发2%(不含个人帐户养老金)。其领取基本养老金的计算公式为:基本养老金=(基础养老金+过渡性养老金+补贴)×(1-提前退休年限×2%)+个人帐户养老金。病退人员达到正常退休年龄后,基本养老金不再重新计算。
    
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更新时间:2024/12/23 10:44:41