脱岗怎么处理-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	脱岗怎么处理
释义	法律分析：根据各单位(公司)的制度而定。法律依据：《中华人民共和国劳动法》第三十九条：劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同： (一)在试用期间被证明不符合录用条件的; (二)严重违反用人单位的规章制度的; (三)严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的; (四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的; (五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的; (六)被依法追究刑事责任的。
随便看	户口能不能隔代落户近亲隔几代可以结婚生子隔代能继承房产吗户口能不能隔代落户事业编体检找人代替可以吗体检可以用啥代替身份证全额事业编是什么身份事业编体检可以找人代替吗体检可以用啥代替身份证可以使用的身份证询问小麦补贴是否可以再次提交小麦补贴没有打到卡上怎么办身份证认证不了怎么办？身份证认证不了怎么办？拇指前端骨折几级伤残大脚指尖断了，接起后能评残不右手大拇指前端评几级伤残人上的牌照过户给上海人如何办理上海机动车牌照过户是否可以上海三胎政策有哪些有哪些在上海买房子的人怎么过户四川人可以在上海离婚吗上海三胎政策有哪些上海的牌照能过户吗？上海三胎政策都讲了什么？ notice of annulment notice of a penalty decision Notice Of Appeal notice of appeal notice of appeal notice of appearance notice of appearance notice of arbitration notice of arrival notice of assessment notice of assessment of tax notice of auction notice of cancellation notice of claim notice of claim clause notice of coercive summons notice of court session notice of criminal execution notice of customs decision notice of customs sanction notice of default notice of defense notice of delay notice of denial of notarization notice of denunciation

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。