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问题	小时工最后一个月不补差价法律问题
释义	法律分析: 可以申请劳动仲裁追回工资，如果申请劳动仲裁的话，需要积极提供相应的证据。法律依据: 《中华人民共和国劳动法》第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金： (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的(二)拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的(三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的(四)解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。
随便看	老板犯罪员工不知情会受牵连嘛？员工犯罪老板有责任嘛？员工犯罪老板有责任嘛老板对员工进行侮辱是否构成犯罪？老板是否有责任应对员工犯罪行为？公司犯罪员工干活也算犯罪嘛员工威胁领导可以开除吗单位犯罪只处罚单位吗领导需要负责任吗员工违法犯罪是否追究领导责任单位犯罪只处罚单位吗？领导需不需要负责任？单位犯罪只处罚单位吗领导需要负责任吗？单位犯罪只处罚单位吗领导是否需要负责任? 公司如果犯罪员工有责任吗员工职务犯罪单位应该承担什么责任公司管理层是否有责任对员工的犯罪行为进行监督？企业是否应该对员工的职务犯罪负责？在公司犯罪中，领导和员工的刑事责任是否可以共同承担？公司犯罪行为的赔偿责任是否需要公司领导承担？职务犯罪时，公司是否总是要为员工的行为负责？员工盗窃会面临什么处理在职员工犯盗窃罪应该如何处理企业厂长犯滥用职权罪怎么量刑在职员工犯盗窃罪应该怎么处罚公司员工盗窃怎么处罚在职员工犯盗窃罪应该怎么处理 executor by substitution executor-dative executor de son tort executor de son tort executor of testament executorship executor testamentarius executory executory executory executory agreement executory clause executory consideration executory consideration executory contract executory contract executory devise executory interest executory interest executory interests executory interests executory limitation executory provision executory treaty executory trust

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