| 释义 |
法律分析：2018－2019年长春市社保缴费标准为：1、参加基本养老保险、失业保险的职工，按照2017年长春市在岗职工社会平均工资110％确定缴费基数。其中缴费基数上限按照2017年长春市在岗职工月平均工资6011．33元的110％的300％，即19837元确定，缴费基数下限按照2017年长春市在岗职工月平均工资6011．33元的110％的60％即3967元确定。2、参加基本医疗保险、生育保险、工伤保险的职工，按照2017年长春市在岗职工社会平均工资确定缴费基数。其中缴费基数上限按照2017年长春市在岗职工月平均工资的300％确定（即18033．99元／月），缴费基数下限按照2017年长春市在岗职工月平均工资的60％确定（即3606．80元／月）。
法律依据：《关于对2018年度医疗、工伤、生育保险缴费基数进行调整的通知》我市（含双阳区、九台区、榆树市、德惠市、农安县）2018年度城镇职工基本医疗、工伤、生育保险个人月缴费基数上限调整为18033．99元，下限调整为3606．80元。
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