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问题	3500元休息4天怎么算
释义	法定月计薪天数为21.75天，多出来的工作日应该计算加班费。法律依据：《关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知》按照《劳动法》第五十一条的规定，法定节假日用人单位应当依法支付工资，即折算日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：日工资：月工资收入÷月计薪天数小时工资：月工资收入÷（月计薪天数×8小时）。该内容由王婧律师和点行律询共创回答
随便看	关于客运合同的法规规定道路客运管理标准关于客运合同的法律规定 -法律知识旅客安全法律法规(客运站安检规定) "铁路运输合同中,承运人(旅客)的权利和义务有哪些?" 运输合同中承运人需承担哪些义务? 运输合同中承运人须承担哪些义务客运合同承运人条件在旅客运输中承运人应当对旅客的伤亡担责吗? 运输合同中的承运人的义务包括哪些客运合同中旅客和承运人的义务是什么客运合同中承运人必须履行哪些义务在旅客运输中，承运人是否应当对旅客的伤亡承担责任？承运人的基本权利和义务包含哪些客运承运人责任险条款 -法律知识什么是承运人的安全运输义务承运人的主要义务及责任有哪些承运人责任包括旅客随身携带物品吗客运合同中承运人需要履行哪些义务？客运合同中承运人需要履行哪些义务客运合同中承运人的义务有哪些？客运服务的行为规则是什么？从事公共运输的承运人不得拒绝旅客客运行业中旅客的权利义务是什么？在旅客运输中承运人应当对旅客的伤亡担责吗 concurrent elements concurrent insurance concurrent international jurisdiction concurrent jurisdiction concurrent jurisdiction Concurrent jurisdiction concurrent lease concurrent liens concurrent negligence concurrent offense concurrent post concurrent post representation concurrent power concurrent resolution concurrent review concurrent sentence Concurrent Sentences concurrent sentences Concurrent sentences concurrent sentencing concurrent sovereignty concurrent termination concurrent territorial jurisdiction concurrent tortfeasor concurrent writ

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