工资罚款不能超过多少 -法律知识-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	工资罚款不能超过多少 -法律知识
释义	法律分析：公司并没有罚款的权利。如果劳动者自身原因导致公司损失，可以按月扣除工资用于赔偿损失。每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。法律依据：《工资支付暂行规定》第十六条因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
随便看	主治医师的注意义务青岛城管投诉电话96310 油条超标2倍怎么处罚油条超标2倍怎么处罚新华保险的养老保险哪种好购买人寿保险的原因购买人寿保险的原因中国人寿可靠吗？会有什么风险中国人寿员工交的是社保吗中国人寿有信誉吗人寿保险的医疗保险好不好新华保险百万医疗保险是真的吗您好，请问买这个人寿保险，买了几年，现在可以退吗？买人寿保险有哪些优势检察院的文书是什么意思检察院的文书是什么意思检察院的文书是什么意思检察院的文书是什么？意思检察院的文书是什么意思检察院的文书是什么意思无固定期限劳动合同解除赔偿n+1 2n 花店的工商营业执照的经营范围 -法律知识花店营业执照经营范围有哪些花店的工商营业执照的经营范围 -法律知识花店营业执照经营范围有哪些 party subject to administration party supporting prosecution party that accepts aids party that invites applications for jobs party to a bill of exchange party to a case party to a civil action concerning foreign interests party to a contract party to a dispute party to a draft party to a joint venture party to a labor controversy party to a lawsuit party to an adoption agreement party to an auction party to arbitration party to a technology contract party to a treaty party to a war party to business administration party to foreign civil action party to foreign civil litigation party to the conflict party to the right of common party wall

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。