网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
16岁可以在工地上班吗?
释义
律师解析:
年满十六周岁的就是合法的劳动者了。不过也是属于未成年人,在劳动中也会有特殊保护,如不能从事重体力、定时体检等。
【法律依据】:
《中华人民共和国劳动法》 第十五条 禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人,必须遵守国家有关规定,并保障其接受义务教育的权利。
随便看
保证金与违约金能否兼得
企业交付了保证金就保证担保吗?
履约保证金规定用现金违法吗?
保证金与违约金可否兼得?
履约保证金可以用银行保函么?
履约保证金可以用银行保函吗
保证金有收据吗?
履约保函手续费 法律问题
履约保函费用怎么算 -法律知识
保证金比率的合法收取方式
开10亿保函需要多少保证金 -法律知识
开10亿保函需要多少保证金?
100万的履约保函费用多少?
100万的履约保函费用多少 -法律知识
履约保函保证金收取标准
履约保函担保金额是多少
履约保函担保金额是多少?
项目保证金一般是多少?
投标保证金缴纳方式?
工程履约保函费用怎么算?
工程履约保函费用怎么算 -法律知识
项目保证金一般是多少?
现金垫付天数 法律问题
现金支票付款期限
垫付单被骗了还没有超过24小时追回本金
evaluation of intangible assets
evaluation of new product development programs
evaluation of new technology
evaluation of on-board damage
evaluation of prisoners
evaluation of sea damage
evaluation of stowage
evaluation of stowage for import and export commodities
evaluation of technical progress in an enterprise
evaluation of work to allot workpoints
evaluation result
evaluation roll
evaluatory effect of law
evalutating method of the degrees of secrecy of scientific and technological achievements
evasion
evasion of duty
evasion of foreign exchange
evasion of law
evasion of legal sanction
evasion of liability by deception
evasion of reform through labor
evasion of registration
evasion of tax
evasive
evasive answer
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/5/22 4:53:29