电子版劳动合同是否有效-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	电子版劳动合同是否有效
释义	法律分析: 电子版劳动合同符合法定有效条件就是有效的。法定有效条件有:劳动合同的内容符合法律法规和公序良俗；劳动合同的当事人意思表示真实；劳动合同的当事人是具有相应的民事行为能力人；法定其他有效条件等。法律依据:《《中华人民共和国民法典》》第一百四十三条【民事法律行为有效的条件】具备下列条件的民事法律行为有效: （一）行为人具有相应的民事行为能力；（二）意思表示真实；（三）不违反法律、行政法规的强制性规定，不违背公序良俗。
随便看	动迁协议送到哪里审核 -法律知识当地拆迁政策需要遵循什么步骤？父母的财产如何分配拆迁房？如何去写租房合同加班工资是怎么算的？加班工资应该如何计算加班工资的计算职工的加班薪资是怎么计算的打击黄牛归哪个部门管九价疫苗有免费政策吗 -法律知识为什么内地九价限制26岁而香港没有 -法律知识为什么内地九价限制26岁而香港没有 -法律知识高铁临时身份证可以用几天高铁临时身份证可以用几天高铁临时身份证可以用几天高铁临时身份证可以用几天高铁临时身份证可以用几天高铁临时身份证可以用几天高铁临时身份证可以用几天酒后开车的行政处罚是什么入室盗窃是否会加重处罚？入室盗窃加重处罚吗？长期待岗员工被辞退补偿标准长期待岗员工被辞退补偿标准长期待岗员工被辞退补偿标准 from identity to contract from spite from the...airline from the ... airline from the beginning from the ... road transport service from the...shipping line front frontage doctrine frontal delimitation frontal hatless half-length photo of the passport size frontal line front bencher front end finance frontier frontier commission frontier control frontier convention frontier defense frontier delimitation frontier delimitation commission frontier dispute frontier district frontier duty frontier guards

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。