人事劳动关系应该怎么样证明-法律综合法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	人事劳动关系应该怎么样证明
释义	【法律意见】人事劳动关系证明是指由劳动者向仲裁庭提出要求明确双方存在劳动关系的行为。需要提交以下材料：(1) 工资支付凭证或记录(职工工资发放花名册)；(2) 用人单位向劳动者发放的“工作证”、“服务证”等能够证明身份的证件；(3) 劳动者填写的用人单位招工招聘“登记表”、“报名表”等招用记录；(4) 考勤记录；(5) 其他劳动者的证言等。如果实在没有其他任何证据能证明和单位存在劳动关系的，可以通过其他劳动者的证言证明。
随便看	五十年与七十年产权的区别是什么国家给60岁农民的补助有什么农村老人六十岁开始享受养老补贴从哪年开始？六十岁农村补贴新规定国家给60岁农民的补助想了解六十老人补贴多少 60岁的三种补贴六十岁老人可以领取多少补贴？多少岁老人免于刑法刑法对60岁以上的老人犯罪量刑标准是什么怎么确定犯罪老人的年龄法律上多少岁算老年犯 -法律知识刑法最高年龄 -法律知识如何确定犯罪老人的年龄老年人刑事责任年龄？老年人多大年龄承担刑事责任老年人刑事责任年龄是多少刑法75岁以上老人犯么老年人刑事责任年龄是多些怎么确定老年人犯罪的年龄该如何界定犯罪老人的年龄老人多大年龄不负刑事责任法律规定的70后退休年龄多少 70岁以上赔偿标准取消70周岁年龄上限 civil procedure civil procedure civil procedure civil procedure Civil procedure Civil Procedure civil procedure law civil proceeding civil proceedings civil proceedings concerning foreign interests civil process civil procuration civil proxy civil relation civil relation concerning foreign interests civil relationship Civil Remedy civil remedy civil responsibility civil restriction civil right civil right civil rights civil rights civil rights act

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。