劳动协议可以附生效条件吗-劳动争议法律援助-法律咨询免费平台-国际律师联盟

网站首页词典首页

问题	劳动协议可以附生效条件吗
释义	法律分析：不可以，劳动合同的签订是不可以附生效条件的，用人单位与员工签订书面劳动合同是其不得以任何方式、任何理由推卸的法定义务。并且，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第十六条劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经用人单位与劳动者在劳动合同文本上签字或者盖章生效。
随便看	购房时需要注意哪些问题购房时应注意的一些问题买房子注意什么事项购房有哪些注意购房时要注意的问题有哪些呢购房时需要注意哪些问题？购房者买房需要注意哪些事项购房时应当注意哪些的事项购房注意的问题有哪些购房注意事项有哪些买房注意事项知多少购房时的注意事项是什么和14岁以下女生发关系要负法律责任和14岁女生发关系要负法律责任么满14岁女生发关系要负法律责任? 和14岁女生发关系是否要负法律责任情侣同居属于非法同居吗？求助：如何解决异地婚姻纠纷？异地婚姻单方面离婚怎么办？可不可以在异地办理结婚法律问题异地办结婚证法律问题异地能不能办结婚证法律问题在外地结婚法律问题法律规定的异地结婚户口怎么办有关异地结婚证的问题能否异地办理结婚证法律问题异地处理结婚证的弊端 technique of police dogs technocracy techno-economic cooperation agreement techno-economic indicators of an enterprise techno-economic integrated enterprise techno-economic verification technologic technological technological achievements technological achievements tied to job technological advances technological contract technological contract concerning foreign interests technological contracting agreement technological cooperation technological cooperation contract technological data technological design technological development contract technological development expense technological export technological export control system technological flow technological import control system technological improvement

法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条，基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答，是法律学习及实务的有利工具。