网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
为什么要压一个月工资
释义
法律分析:根据劳动法规定单位应该及时支付足额报酬给劳动者,厂里压一个月工资的做法是不合法的,可以向当地有关部门申请仲裁。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付劳动报酬。
用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。
随便看
2022最新离婚赔偿判决标准
2023民法典中对离婚损害赔偿有哪些规定
2023哪些情况下可以要求离婚损害赔偿
2023年离婚损害赔偿制度的概念及功能是什么
2023法院判决离婚的标准有哪些
2023年诉讼离婚中判决离婚的法定条件是什么 -诉讼离婚
2023年起诉离婚法院判决离婚的标准是什么
2023年法院判离婚的具体标准是什么呢
2023中国婚姻法起诉离婚后判决离婚的条件有哪些
2023法院判决离婚时的标准有哪些
2023年法院判离婚的具体标准
最高人民法院离婚案件判决标准
最高人民法院对离婚案件的判案标准是什么
2023法院判决离婚的标准是什么
2023离婚诉讼最新法律规定
2023年离婚案件的判案规定最新规定
2023诉讼离婚中判决离婚的法定条件是什么
2023人民法院判决离婚的标准具体是怎么样的
最高法关于审理离婚案件的具体意见 -登记离婚
2023年离婚损害都有哪些赔偿内容
2023离婚损害赔偿的违法行为有哪些
2023设立离婚损害赔偿的意义
2023哪些情形离婚可以请求损害赔偿
论离婚损害赔偿制度
2023如何正确认识离婚损害赔偿制度
equilibrium
equilibrium of power
equilibrium of supply and demand
equipment file
equipment for seizure of drugs and traffickers
equipment interchange agreement
Equipment Lease
equipment leasing
equipment management
equipment trust
equipment trust bond
Equitable
equitable
equitable
equitable
equitable
equitable action
Equitable action
equitable apportionment
equitable assets
equitable assets
equitable assignment
equitable assignment
equitable assignment of debt
equitable assignment of debt
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2026/6/18 4:53:18