网站首页
词典首页
请输入您要查询的问题:
问题
企业跟员工签合同一般会签多长?
释义
单位与员工一般劳动合同签的规定是:劳动合同签订几年,法律并无规定,劳动者与用人单位协商即可。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》 第十二条 劳动合同分为固定期限劳动合同、无固定期限劳动合同和以完成一定工作任务为期限的劳动合同。
随便看
企业可以给员工放无薪假吗
中国民法受哪个国家影响很大 -法律知识
我国民法适用范围
中国民事法律有哪些
中国民法的适用范围
比较法律实效与法的效力 -法律知识
我国民法渊源有哪些
我国民法的渊源包括
在我国,具有最高法律效力的是 法律问题
试论精神损害赔偿的立法缺陷及其完善
从历史沿革看我国精神损害赔偿立法
我国精神损害提起附带民事诉讼的立法应与国际刑事司法接轨
我国精神损害赔偿的立法现状
精神损害赔偿制度在未来我国民法典
西方国家行政侵权精神损害
我国精神损害赔偿的法律适用研究
法律是由国家制定的吗
法律是由谁制定?
国家为什么要制定法规
法律是由国家制定的
法律由谁制定
哪些法律是由国家制定的
在我国谁制定法律
法规是谁制定的?
国家立法的依据是什么
无记名公司债
无记名股票
无记名票据
无记名收款人
无记名受托保管收据
无记名投票
无记名债券
无记名证券
无记名支票
无家可归者
无价值
无价值物
无价值证据
无架国
无监考考试制
无检查接受
无见证人签名的法律文件
无接触
无结果
无结果的表决
无结果的投票
无结汇进口
无竞争的选举
无看守监禁制
无抗辩的诉案
法律咨询免费平台收录17839362条法律咨询问答词条,基本涵盖了全部常用法律问题的释义及解答,是法律学习及实务的有利工具。
Copyright © 2004-2022 uianet.net All Rights Reserved
更新时间:2025/4/30 17:24:48